我大队坚持以政治建警的理念塑造队伍，以思想教育引领工作开展；以党员带头示范，调动民警的积极性和创造性；以主动服务积极协调，营造和谐友好的发展环境。让大队的每一名民警和辅警都在交管事业的征程中有所作为，有所成就，从而推动大队整体的发展进步，开创工作新局面。

    一、培育职业认同感。警察的天职就是为公共安全服务，具体到高速交警，就是要为辖区的安全畅通贡献力量。虽然高速交警工作高风险、高负荷、高强度，基层民警多数离家远、任务重、压力大，但是既然选择了做一名警察，就是选择了服务与奉献。即使面对困难和挑战，警察职业的特质也不允许我们退缩。就象大雁选择了天空，展翅飞翔才是理想。埋头抱怨阻足不前，那是弱者。培养健康、有为、积极、向上的乐观态度，以一种超脱的精神面对工作，不仅可以在工作中找到乐趣，而且也能在工作中愉悦自已。

    二、培育团队归属感。作为一名警察，我们从属于“人民警察”这个团队，只有将自己的价值，深深的体现在警察为人民服务的宗旨上，才能被尊重，被认可；另一面，警察团队的荣誉也是建立在个人荣耀基础上的，没有个人的追求，也没有团体的荣誉和成绩。把热爱单位的满腔热情落实到日常实际工作中，团队整体才能心往一处想，劲往一处使，才能同心同德，荣辱与共，共进共退。

    三、培育集体荣誉感。集体荣誉感是一个团队的灵魂。它是振奋精神，激励斗志，团结一心，艰苦创业的强大动力。集体荣誉感能增强团队的凝聚力，有了集体荣誉感，团队才有战斗力，才有进取心，才有向上的朝气。